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民國111年5月會務報告

國軍桃園總醫院示意圖

臺灣勞動派遣產業工會於鏡周刊的獨家報導揭露「假合作社真詐財」及記者會的召開後,積極處理相關勞檢申請以及在職員工之基本勞工自我保護的宣導,協助雇主製作虛假合作社會議資料並且同意超時工作受領遠低於勞基法薪資的問題必須立即改善,因此工會及相關揭露者也面臨禾意勞動合作社提告妨害名譽官司之擾,期望臺灣司法能清廉公正,人民不用再看重播N百次的包青天經典名句來自我催眠其正義依然存在。

05/01    |    本會會員C君法律委託處理法扶事宜,處理人員:專員

05/03    |    秘書處定期會議

05/06    |    協助會員A君法律扶助申請(加重誹謗案),處理人員:專員

05/09    |    內政部指導原則研商會議會前會,出席人員:吳昭儒專員、洪敬舒、會員A君,協力者:B君

05/10    |    桃園市勞動檢查處第二次訪談,處理人員:工作人員4名

05/10    |    中榮會員C君加班費計算方式諮詢,處理人員:專員

05/13    |    臺北榮民總醫院駐場,處理人員:專員

05/11    |    與蒂鑽石材晶化科技有限公司不當勞動行為申請,處理人員:專員、翁律師

05/11    |    內政部「勞動合作社社員勞動權益及合作關係之指導原則研商會議」,出席人員:吳昭儒專員

05/13    |    向內政部檢舉禾意違反合作社法事宜,處理人員:吳昭儒專員

05/15    |    工會4月份財務報表及相關會計憑證,處理人員:會計

05/17    |    國軍桃園總醫院會員小組討論,出席人員:會員等6名、專員、協力者:B君

05/17    |    秘書處定期會議

05/18    |    桃園市勞動檢查處第三次訪談,出席人員:會員4名

05/19    |    國軍桃園總醫院立法院參閱索取資料(5),處理人員:專員

05/20    |    參與國軍桃園總醫院行政調查,處理人員:會員、專員

05/20    |    與漢翔企業工會前理事長、秘書會談

05/23    |    第二屆第八次理監事會開會通知

05/25    |    去函臺北榮民總醫院提醒疫情期間勞動權益,處理人員:專員

05/25    |    去函美傑環保股份有限公司、臺中榮民總醫院提醒疫情期間勞動權益,處理人員:專員

05/26    |    會員B君勞動法律諮詢,處理人員:專員

05/29    |    會員C君勞動法律諮詢,處理人員:專員

05/28    |    國軍桃園總醫院立法院行政調查報告會前座談,出席人員:當事人等6名、吳昭儒專員,協力者B君

05/31    |    秘書處定期會議




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    臺灣勞動派遣產業工會 之圖徽乃由東海大學工會理事長 廖庭輝 先生所設計,為表達派遣議題重要的三角關係( 派遣勞工、派遣公司、要派單位 )。   其三角形構圖, 黑色 較長之一端,代表勢力及資源充沛的 派遣公司 與 要派單位 的壓榨情形,在臺灣勞動派遣產業工會的創會初期迄今的既有框架設定下為公部門單位或具有公部門色彩的後期轉民營化機關。   紅色 端則為長期被定期勞動契約所約制工作發展天花板的 派遣勞工 。 紅黑顏色比例呈現1:2 為意象形地呈現勞資溝通對話過程中資源及武器不對等的事實。   於前秘書長施士青先生的提議下,圖誌中偏 左側 派遣勞工 的那滴 紅色血汗 位於紅色端下方而非正中央,突顯其弱勢血汗。本會誠摯感謝東海大學工會理事長 廖庭輝 先生當初的熱血相挺本會之識別設計,名片設計及印刷輸出共四盒都是廖先生傾全力相助草創的工會時期。謝謝廖先生及尚未具名友情相助的創會夥伴們,沒有你們就沒有現在的臺灣勞動派遣產業工會。感激不盡。 臺灣勞動派遣產業工會臉書社團 🔗 臺灣勞動派遣產業工會FB粉絲專頁 · 社群 💬